Am Montag, den 2. September 2024, hat die Stadtverwaltung Cottbus einen neuen Ausbildungsjahrgang begrüßt. Gleichzeitig wurden die Absolventen des vergangenen Jahres offiziell verabschiedet und in den meisten Fällen als neue Kollegen herzlich willkommen geheißen. Diese feierliche Zeremonie ist nicht nur für die Neulinge von Bedeutung; sie signalisiert auch den kontinuierlichen Wandel und die Entwicklung innerhalb der Verwaltung.
Oberbürgermeister Tobias Schick nutzte die Gelegenheit, um die Wichtigkeit von jungen Talenten in der Stadtverwaltung zu betonen. „Wir brauchen jeden klugen Kopf und jede fleißige Hand,“ erklärte Schick, und verwies auf die anstehenden Aufgaben und Herausforderungen, die sowohl in der täglichen Verwaltung als auch im laufenden Strukturwandel der Region anstehen. Seine Worte hinterlassen keinen Raum für Langeweile – die Herausforderungen scheinen vielfältig und aufregend zu sein.
Zunehmende Bewerbungszahlen
Das Interesse an Ausbildungsplätzen zeigt sich in den erneut leicht steigenden Bewerbungszahlen. In diesem Jahr gingen 277 Bewerbungen für nur 25 Ausbildungsstellen ein, von denen schließlich 19 Plätze besetzt werden konnten. Dabei handelt es sich um eine diverse Gruppe neuer Auszubildender. Konkret werden 9 Verwaltungsfachangestellte, 3 Notfallsanitäter, ein Student im Studiengang Public Management, 3 Studierende im Bereich Soziale Arbeit, 2 Studierende im Bachelor of Laws für Öffentliche Verwaltung, ein Studierender in Verwaltungsinformatik sowie ein Tierpfleger in die Verwaltung aufgenommen.
Diese vielfältige Auswahl an Ausbildungsrichtungen zeigt, dass die Stadtverwaltung Cottbus nicht nur klassische Verwaltungsberufe schult, sondern auch in spezialisierten Bereichen wie öffentliche Gesundheit und Ingenieurwesen tätig ist. Das spiegelt den modernen Ansatz der Ausbildung wider, der auf die Bedürfnisse der Kommunalverwaltung eingeht und gleichzeitig den jungen Menschen die Möglichkeit gibt, in verschiedenen Berufsfeldern Fuß zu fassen.
Seit 1991 hat die Stadtverwaltung Cottbus insgesamt 530 jungen Menschen in über 10 Ausbildungs- und Studienrichtungen eine Lehrzeit ermöglicht. Dies ist nicht nur ein Beweis für die Verlässlichkeit und Expertise der Verwaltung, sondern bedeutet auch, dass durch diese Nachwuchsarbeit mehr als ein Drittel der Belegschaft aus ausgebildeten Fachkräften besteht. Ein eindrucksvolles Zeugnis für den Erfolg und die Beständigkeit des Ausbildungsprogramms.
Ein neues Highlight in diesem Ausbildungsjahr ist die Partnerschaft der Stadtverwaltung mit der Berufsakademie in Glauchau für duale Studiengänge im Bauingenieurwesen. Die Fakultäten für Hoch- und Ingenieurbau sowie für Tief-, Straßen- und Ingenieurbau profitieren von dieser neuen Zusammenarbeit. Durch die Bindung an die Praxis erhalten die Studierenden eine direkte Verbindung zwischen Theorie und angewandter Wissenschaft, was in der heutigen Arbeitswelt von immenser Bedeutung ist.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Stadtverwaltung Cottbus mit den neuen Auszubildenden, dem Fokus auf fortschrittliche Studienrichtungen und der stetig steigenden Zahl an Bewerbungen auf einem vielversprechenden Weg ist. Die Bedeutung der Ausbildung für die Stadt und die Verwaltung wird klar, und die Weichen für eine engagierte und kompetente zukünftige Belegschaft sind gelegt.
