Jena

40 neue Azubis starten ihre Karriere bei den Stadtwerken Jena

Am Montag starteten 40 junge Menschen ihre Ausbildung bei den Stadtwerken Jena in 15 Berufen, was einen Anstieg der Berufseinsteiger von 29 auf 40 im Vergleich zum Vorjahr markiert und die wichtige Rolle der Stadtwerke für die Fachkräftesicherung in der Region unterstreicht.

Positive Entwicklung im Ausbildungssektor der Stadtwerke Jena

In einer erfreulichen Wendung für die Region Jena haben 40 junge Menschen am Montag ihre berufliche Laufbahn in der Stadtwerke Jena Gruppe begonnen. Diese Neulinge verteilen sich auf 15 verschiedene Ausbildungsberufe, was die Vielfalt der angebotenen Ausbildungsplätze eindrucksvoll unterstreicht.

Vielfältige Karrierechancen für Nachwuchskräfte

Die neuen Auszubildenden und Studierenden haben die Möglichkeit, in Bereichen zu arbeiten, die für die städtische Infrastruktur und die Lebensqualität der Bürger von entscheidender Bedeutung sind. Zu ihren künftigen Aufgaben gehören die Beratung in Sachen Energie- und Mietverträgen, der Aufbau und die Instandhaltung von Leitungen und Anlagen sowie der Betrieb und die Wartung öffentlicher Verkehrsmittel wie Busse und Straßenbahnen. Darüber hinaus wird auch die Sicherheit der Badegäste an städtischen Schwimmbecken von Verantwortlichen im Rahmen ihrer Ausbildung gewährleistet.

Steigende Zahl der Ausbildungsplätze

Besonders bemerkenswert ist der Anstieg der Auszubildenden im Vergleich zum Vorjahr. Während 2022 nur 29 junge Menschen in ihre Ausbildung starteten, sind es nun 40, darunter 33 in klassischen Ausbildungspositionen und 7, die ein duales Studium aufgenommen haben. Diese Entwicklung spiegelt das wachsende Engagement der Stadtwerke Jena wider, den Nachwuchs zu fördern und zukunftssichere Arbeitsplätze zu schaffen.

Ein Schritt in eine nachhaltige Zukunft

Die Investitionen in die Ausbildung sind nicht nur für die jungen Menschen von Bedeutung, sondern haben auch weitreichende positive Auswirkungen auf die Gemeinschaft. Gut ausgebildete Fachkräfte tragen zur Effizienz und Nachhaltigkeit der städtischen Dienstleister bei, was letztendlich allen Bürgern zugutekommt. Die Stadtwerke Jena zeigen mit diesen Ausbildungsplätzen, wie wichtig es ist, die nächsten Generationen in Schlüsselbereichen auszubilden, um den steigenden Anforderungen einer urbanen Gesellschaft gerecht zu werden.

Fazit: Ein Gewinn für die Stadt Jena

Die Stadtwerke Jena setzen mit dem Ausbildungsstart ein starkes Zeichen für die Zukunft. Die Vielzahl an Ausbildungsplätzen und die zunehmenden Zahlen an Berufseinsteigern sind nicht nur ein positives Signal für junge Menschen, sondern auch ein wichtiger Schritt zur Sicherung von hochqualifizierten Arbeitsplätzen in der Region. Die Stadt kann gespannt auf die neuen Talente blicken, die dazu beitragen werden, Jena auch in Zukunft lebenswert und modern zu gestalten.

NAG

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