Neue Ausbildungsplätze im Landkreis Osterholz: Ein bedeutender Schritt für die Zukunft
Im Landkreis Osterholz begann am 1. August das neue Ausbildungsjahr und damit auch der Einstieg für elf neue Auszubildende in verschiedene Fachrichtungen. Diese Rekrutierung von jungen Talenten ist nicht nur ein Lichtblick für die Verwaltung des Landkreises, sondern auch eine entscheidende Initiative zur Stärkung der Berufsausbildung und zur Förderung junger Menschen in der Region.
Vielfältige Ausbildungsberufe und duale Studiengänge
Die neuen Auszubildenden setzten sich aus drei Verwaltungsfachangestellten, zwei Fachinformatikern für Systemintegration und fünf Kreisinspektoranwärtern zusammen, die ein duales Studium beginnen. Zusätzlich wird zum 1. Oktober eine weitere Auszubildende im Bereich Bachelor of Arts Soziale Arbeit starten. Diese Vielfalt an Ausbildungsangeboten zeigt, wie ernst der Landkreis Osterholz die Verantwortung gegenüber seiner zukünftigen Fachkräfte nimmt.
Offizielle Begrüßung und Einführungstage
Die neuen Talente wurden Ende Juli bei einem Empfang durch Landrat Bernd Lütjen herzlich willkommen geheißen. Sie erhielten nicht nur ihre Ernennungsurkunden und Arbeitsverträge, sondern auch eine wertvolle Einladung, in den kommenden Jahren ihre Kompetenzen zu entwickeln. „Wir freuen uns, jedes Jahr jungen und engagierten Menschen den Einstieg ins Berufsleben zu ermöglichen“, betonte Lütjen. Die ersten Einführungstage umfassen besondere Aktivitäten wie den Besuch der Außenstelle der Kreisverwaltung und die spannende Kreishausrallye, die darauf abzielen, das Teamgefühl und die Identifikation mit der Verwaltung zu stärken.
Aussichten auf zukünftige Ausbildungsplätze
Der Landkreis Osterholz zeigt sich nicht nur mit den aktuellen Ausbildungsplätzen, sondern plant auch schon für die Zukunft. Im nächsten Jahr wird erneut im dualen Bachelor-Studiengang Verwaltungswissenschaft sowie in der Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten rekrutiert. Diese Kontinuität ist besonders wichtig, um der wachsenden Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften in der öffentlichen Verwaltung gerecht zu werden.
Informationen für Interessierte
Potentielle Bewerber haben die Gelegenheit, sich am 20. August während eines Karriere-Info-Nachmittags über die vielfältigen beruflichen Perspektiven im Kreishaus zu informieren. Ausbildungsleiterin Anna-Lena Finke steht bei Fragen zur Verfügung und kann telefonisch oder per E-Mail kontaktiert werden. Die Bewerbungsfrist endet am 8. September, sodass sich Interessierte schnell entscheiden sollten, wenn sie Teil dieser bedeutenden Initiative werden möchten.
– NAG
